为解决部分就业困难人员就业问题，促进更加充分更高质量就业，根据《省人力资源社会保障厅等十五部门关于印发〈江苏省公益性岗位开发管理办法〉的通知》（苏人社规〔2021〕3号）、《关于印发<淮安经济技术开发区公益性岗位开发管理办法（试行）的通知>》（淮开办发〔2021〕76号）精神，结合我区实际，面向社会公开招聘临时性公益性岗位，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和数量

本次公开招聘临时性公益性岗位16个。（详见附件1）

二、报名条件

报名者应具备下列条件：

（一）已认定的就业困难人员；

（二）国家法定劳动年龄以内；

（三）具有淮安经开区户籍；

（四）具有良好的品行和职业道德；

（五）具备适应岗位要求的其它条件。

三、岗位内容

临时性公益性岗位：主要从事村庄环境整治、秸秆禁烧工作。

四、聘用期限和岗位薪酬

临时性公益性岗位聘用期限为1个月，期满后自行退出岗位。薪酬标准不低于当地人民政府规定的最低工资标准。不缴纳社会保险。

五、报名

1.报名时间：2025年6月3日—6月16日上午9:00至11:30，下午1:30至5:30。

2.报名地点和联系方式：详见附件2。

3.报名要求：现场报名。报名时须本人到场，携带本人二代有效期内身份证、户口本原件及复印件，近期2寸免冠彩照2张，填写《淮安经济技术开发区公益性岗位报名表》（详见附件3）。

六、资格审查、面试

用人单位对报名人员进行资格审查，资格审查通过的人员报区人社局备案。报名人数低于岗位拟招聘人数的直接进入考察环节，报名人数多于拟招聘人数的岗位，由用人单位组织面试，按面试成绩从高分至低分择优录取，1:1进入考察环节，应聘面试落选人员可在招聘计划有缺额的岗位中进行调剂。

七、公示与录用

拟聘用人员由区人社部门核实其身份，符合条件的人员由区人社部门通过淮安经济技术开发区管委会官网（http://hadz.huaian.gov.cn/）向社会公示7个工作日。公示无异议人员，由用人单位签订劳动合同，办理入职手续。

八、政策咨询

本公告由区人力资源和社会保障局印发，具体由公共就业和人才服务中心负责解释工作。联系电话：0517—83612195。

淮安经济技术开发区人力资源和社会保障局

2025年6月3日

原始标题：淮安经济技术开发区2025年第一批公益性岗位招聘公告

信息来源：http://hadz.huaian.gov.cn/col/11497_521282/art/17487072/1748944193610UGMqb6I9.html